Interviewly
📋

Örnek Rapor

Bu, gerçek bir mülakatın anonimleştirilmiş analizidir

Tam AnalizHazırKarma (SQL + Vaka Çalışması + Davranışsal)

Kıdemli Veri Analisti

83/100(%90 güven)

Güçlü SQL becerileri ve verilerle hikaye anlatma yeteneği olan mükemmel analist profili. Vaka çalışmaları eylem odaklı sonuçlarla iyi yapılandırılmış. Paydaş iletişimi güçlü bir yön. SQL optimizasyonu ve analizlerin sınırlamalarının tartışılmasında küçük iyileştirmeler gerekli. Genel olarak kıdemli rollere hazır.

8.8

İletişim

8.2

Uygunluk

8.0

Güven

8.3

Hazırlık

Güçlü Yönler

  • +Window function ve CTE'lerle ileri düzey SQL ustalığı
  • +Mükemmel veri hikaye anlatımı—net ve eyleme dönüştürülebilir sonuçlar
  • +Farklı paydaş tipleriyle doğal iletişim
  • +Vaka çalışmalarına yaklaşımda net yapı

Gelişim Alanları

  • -SQL optimizasyonu derinleştirilebilir
  • -Sınırlamalar ve önyargıların tartışılması bazen yüzeysel
  • -Analize başlamadan önce daha fazla netleştirici soru sorulabilir
  • -Bazı metrikler açık gerekçe olmadan seçilmiş

Sütun Bazında Değerlendirme

🗣️

İletişim

Açıklık, yapı ve ifade

8.8/10

Mükemmel

🎯

Uygunluk

Sorulara doğrudan ve uygun yanıtlar

8.2/10

Çok İyi

💪

Güven

Cevaplarda güvence ve inanç

8.0/10

Çok İyi

📚

Hazırlık

Araştırma ve hazırlık kanıtı

8.3/10

Çok İyi

🎬Önemli Anlar

10:30

"Rakamlara dalmadan önce almanız gereken kararı anlamak istiyorum. Bu ne baktığımı etkileyecek."

Mükemmel. Bu tam olarak kıdemli bir analist yaklaşımı: verilere dalmadan önce karar bağlamını anlamak.

İş bağlamını her zaman netleştirmeye devam edin. Analizi veri çıkarmadan ayıran budur.
28:15

"Korelasyon net ama A/B testi olmadan nedensellik çıkarmazdım. Önerim ölçeklendirmeden önce test etmek olurdu."

Mükemmel analitik titizlik. Korelasyon ve nedensellik ayrımını yapmak veri yaklaşımında olgunluk gösteriyor.

Bu titizliği koruyun. Her zaman uygun güven seviyesiyle sonuçları nitelendirin.
42:00

"Bu proje için tam rakamları aklımda tutmuyorum ama etki önemliydi."

Kabul edilebilir ama ideal değil. Kesin metrikler daha ikna edici. 'Önemli' subjektif.

Ana projelerinizin tam metriklerini bulun. Mantıklı bir tahmin bile 'önemli'den iyidir.

🚀Eylem Planı

  • 1Ana 5 projenizin tam etki metriklerini bulun.
  • 2SQL execution plan'larını ve optimizasyonu gözden geçirin.
  • 3Şirketin veri altyapısı ve araçları hakkında 3 soru hazırlayın.
  • 4Sunulan her analiz için sınırlamaların tartışmasını hazırlayın.

📊Mülakat İstatistikleri

60%

Konuşma Süresi

4234

Kelimeleriniz

141

Kelime/Yanıt

5

Sorduğunuz Sorular

Tespit Edilen Dolgu Kelimeler

şey (7x)yani (9x)aslında (5x)

Tespit Edilen Tereddüt İfadeleri

sanırım (4x)belki (3x)yaklaşık (2x)

Detaylı Geri Bildirim

Bu genel olarak mükemmel bir mülakatıydı. SQL becerileriniz kıdemli seviyede ve verilerle hikaye anlatma yeteneğiniz gerçek bir farklılaştırıcı. Analize dalmadan önce karar bağlamını netleştirme yaklaşımı, şirketlerin aradığı analitik olgunluğu gösteriyor. Temel güçlü yönleriniz iletişim ve teknik içgörüleri eyleme dönüştürülebilir iş önerilerine çevirme yeteneği. Bu bir kıdemli analist için en önemli beceri ve doğal olarak sahipsiniz. İyileştirme alanları küçük: 1. **Etki metrikleri**: Bazı projeler kesin rakamlar olmadan açıklandı. Bu metrikleri bulun—hikayelerinizi daha ikna edici yapar. 2. **SQL optimizasyonu**: SQL'iniz sağlam ama optimizasyon tartışmaları yüzeyseldi. Execution plan'ları ve indeksleme stratejilerini gözden geçirin. 3. **Sınırlamaların tartışılması**: Bir kez korelasyon ve nedenselliği iyi ayırt ettiniz ama diğer analizlerde bu kadar sistematik değildi. Yaklaşımlarınızın sınırlamalarını proaktif olarak hazırlayın. 4. **Netleştirici sorular**: İyi sorular soruyorsunuz ama vaka çalışmalarına başlamadan önce daha fazla sorabilirsiniz. Genel olarak, kıdemli analist rolleri için hazırsınız. Önerilen ayarlamalar, eşit derecede nitelikli adaylar arasında öne çıkmanız için ince ayarlardır.

Sık Sorulan Sorular

Analitik vaka çalışmasını nasıl yapılandırmalı?

4 adımlı framework: 1) Netleştir—iş kararını, mevcut verileri, kısıtlamaları anlayın 2) Yapılandır—yaklaşımı ve hipotezleri tanımlayın 3) Analiz Et—verileri keşfedin, hipotezleri test edin 4) Öner—belirli eylemlerle sonuçlandırın. Her zaman sondan başlayın: bu analizin hangi kararı bilgilendirmesi gerekiyor?

Kıdemli analist için beklenen SQL seviyesi ne?

Şunları bilmelisiniz: karmaşık JOIN'ler, subquery'ler, CTE'ler, window function'lar (ROW_NUMBER, LAG, LEAD, SUM/AVG OVER), ileri GROUP BY. Bonus: execution plan'ları anlama, optimizasyon stratejileri ve büyük tablolarda sorgu yaklaşımınızı açıklama yeteneği.

Analizin sınırlamalarını nasıl sunmalı?

Üç unsur: 1) Verinin göstermediği şeyler (örn: 'Nedensellik çıkaramayız') 2) Potansiyel önyargılar (örn: 'Örneklem güçlü kullanıcılara yönelik önyargılı') 3) Doğrulamak için sonraki adımlar (örn: 'Ölçeklendirmeden önce A/B testi öneriyorum'). Sınırlamaları sunmak zayıflık değil, titizlik gösterir.

Kendi Analizinizi Edinin

Mülakat kaydınızı yükleyin ve performansınıza özel aynı detaylı geri bildirimi alın.

Diğer Örnekleri Gör